Seccionales

PLENARIO DE SECCIONALES MUNICIPALES El Consejo Directivo Provincial resolvió convocar a un plenario de Seccionales Municipales, con el objetivo de compartir las experiencias de lucha y los avances logrados durante el año 2017. La fecha propuesta es el sábado 2...

HOSPITAL BOCALANDRO DE TRES DE FEBRERO: ABRAZO EL JUEVES 9/11 Lxs trabajadorxs del Hospital nos encontramos en estado de alerta y movilización frente a la crisis que está atravesando nuestra institución. Luego de la realización de varias asambleas y de...

CHASCOMÚS: INTERPELAN AL INTENDENTE POR EL CONFLICTO EN SALUD El jueves pasado, por iniciativa del Concejo Deliberante, se realizó una interpelación al Intendente con motivo del áspero conflicto que mantiene con las y los profesionales de salud nucleados en CICOP....

HOSPITAL BOCALANDRO DE TRES DE FEBRERO: ABRAZO AL HOSPITAL En reunión conjunta realizada el jueves 26, se resolvió que el Abrazo al Hospital sea realizado el jueves 9/11, a fin de poder organizar y difundir mejor su realización. Se adjunta afiche. CICOP-BOCALANDRO

HOSPITAL POSADAS: COMO DESDE HACE CINCO MESES, LA LUCHA CONTINÚA El miércoles 25 se desarrolló una Olla Popular en la puerta del Hospital y luego se instalaron dos gazebos junto al mástil del mismo. La actividad fue un rotundo éxito...

Con nutrida concurrencia se realizó el día jueves 19/10 una nueva asamblea conjunta de CICOP y ATE, donde se discutió sobre la falta de respuestas de parte de la Dirección al conjunto de los problemas planteados oportunamente, muestra de la crisis...

CHASCOMÚS: SIGUEN LA LUCHA PESE A LA CONCILIACIÓN OBLIGATORIA La asamblea que sesionó el martes 17 valoró que la Conciliación Obligatoria impuesta por el Ministerio de Trabajo, a partir de la solicitud del municipio, sólo persigue como finalidad que el...

El conflicto gremial más agudo en la actualidad, el que involucra a enfermería turno noche, no cede en intensidad. Hay elementos nuevos: 1) parece inminente la sentencia definitiva en primera instancia de la Justicia de San Martín; 2) lxs trabajadorxs...