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SIN LEY DE AMPLIACION PRESUPUESTARIA PARA SALUD Y DESARROLLO HUMANO, SIN DISCUSION SALARIAL EN PARITARIAS.
MARTES 3 PARO DE 24 HORAS DE CICOP ATE Y EL FRENTE GREMIAL DOCENTE.
ACTO CENTRAL DE CICOP 11 HORAS EN LAS PUERTAS DEL HOSPITAL ERILL DE ESCOBAR
JUEVES 5 PARO DE 24 HORAS DE ATE Y CICOP.
NOS MOVILIZAMOS A LA CASA DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES Y AL MINISTERIO DE TRABAJO EN REPUDIO AL VACIAMIENTO DEL HOSPITAL LARCADE DE SAN MIGUEL Y POR EL CESE DE LA PERSECUSION POLITICA Y GREMIAL A LOS DIRIGENTES DE LA SECCIONAL DE LA CICOP.
CONCENTRAMOS 11 HORAS FRENTE A LA CASA DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES.
UN SISTEMA DE SALUD AL BORDE DEL COLAPSO Y SIN RESPALDO POLÍTICO
En la sesión del miércoles 28 de la cámara de senadores no se trato la ley de ampliación presupuestaria para salud y desarrollo humano que cuenta con media sanción de la cámara de diputados. Es “vox populis” que las internas del partido gobernante son la causa del retraso. Si le sumamos la actitud irresponsable de la oposición parlamentaria, que votó en contra en diputados, el escenario no es el mejor. La ampliación presupuestaria es la que posibilitara al gobierno cumplir con los compromisos que asumió en las paritarias del área de salud en marzo de este año. De su sanción depende el pase a planta de becarios, la reposición de las vacantes (1×1), el aumento del monto de reemplazo de guardia, la incorporación de nuevos cargos y la incorporación de los hospitales Mi Pueblo en Florencio Varela y de Vedia de Nueve de Julio al régimen de desfavorabilidad. La continuidad en la ya recortada provisión de insumos hospitalarios también está en juego. Si no se aprueba el sistema de salud se paralizara. ¿Se tratara y aprobara esta semana en la cámara de Senadores¿ La pelota está en manos del oficialismo.
EL PARO NACIONAL DE FESPROSA PARALIZÓ AL 90% DEL SISTEMA PÚBLICO NACIONAL DE SALUD
El conflicto del sector público de salud ya no puede esconderse bajo la alfombra
Más de 100.000 trabajadores del sector salud, Más de 50.000 profesionales de la salud, Más de 300 hospitales pararon y se movilizaron expresando uno de los puntos más altos de conflictividad de nuestro sector. Por encima de las asimetrías provinciales y regionales, de los distintos tiempos y formas de las luchas locales pudimos coincidir en un día común unificados en la bandera de la defensa del Sistema público de salud y de los derechos de TODOS SUS TRABAJADORES. Como en la lucha de Santiago, de Tucumán, de Catamarca, de Río Negro, de Salta, de Córdoba y de la Provincia de Buenos Aires la unidad en la acción de toda la comunidad de salud es ahora más regla que excepción.
CONTUNDENTE PARO DE ATE Y CICOP EL MIERCOLES 28. EL JUEVES 29, SE SUMARON LOS DOCENTES Y JUDICIALES Y SE PARALIZO POR COMPLETO EL ESTADO PROVINCIAL.
LA JORNADA DEL 29 CULMINÓ CON UNA MULTITUDINARIA MARCHA Y ACTO DE LA CTA FRENTE A LA GOBERNACION.
Miles de estatales, docentes, trabajadores de la salud y judiciales le exigieron la apertura de la discusión salarial en paritarias y aumento salarial al gobernador Daniel Scioli. Los oradores del mitin , Roby Baradel por SUTEBA, Hugo Blasco de la AJB, Hugo Amor de CICOP y Hugo Godoy de ATE y secretario general de la CTA de la provincia de Buenos Aires coincidieron en señalar que la crisis no la deben pagar los trabajadores y que de ella no se sale si no se aumentan los salarios y los presupuestos para políticas sociales como pilares para la ampliación del mercado interno y el sustento del crecimiento de la economía nacional. Manifestaron que de no haber respuesta del estado provincial al reclamo de los trabajadores el conflicto se va a profundizar. El presidente de CICOP denuncio los planes privatizadores del intendente Joaquín de La Torre de San Miguel y la persecución política y sindical a los dirigentes de la seccional de nuestro gremio que se oponen al desguace del Hospital Larcade.
“NO VENGAS MÁS” EN EL HOSPITAL ERILL DE ESCOBAR
La situación en Escobar debe ser el indicador para que los senadores voten el aumento presupuestario para salud. Trabajo en negro, endeudado, sin anestesias, sin ambulancias.
Con el 30% de las guardias cubiertas por reemplazos o becas de contingencia sin cobrar, la dirección del hospital pretende imponer el “ya no vengas más” a los profesionales que afrontaron las dos epidemias, en condiciones de extrema precariedad laboral, con deudas salariales de meses. Los profesionales en asamblea rechazaron dejar guardias descubiertas de servicios esenciales para la población, como Maternidad, Pediatría o Laboratorio; e iniciar un plan de lucha local hasta se reconozca la deuda y se le inicie el proceso de designación a todos los trabajadores en negro del hospital, se regularice el servicio de anestesia y el de ambulancias.
SAN MIGUEL
- EN DEFENSA DEL HOSPITAL LARCARDE DE SAN MIGUEL
- EN DEFENSA DE LA SALUD PÚBLICA Y GRATUITA
- EN DEFENSA DE LA LIBERTAD SINDICAL
Para que el Gobierno de la Provincia de Buenos Aires y el Ministerio de Trabajo dejen de mirar para otro lado y garanticen el cumplimiento de las leyes y de la Constitución Nacional en el Municipio de San Miguel.
Las compañeras y los compañeros del Hospital Larcade han iniciado un paro por tiempo indeterminado ante la decisión del Municipio de trasladar compulsivamente a 14 trabajadores profesionales hacia Centros de Salud, entre los cuales se encuentran varios dirigentes sindicales de la Seccional. Recordamos que esta medida fue en represalia al logro obtenido por la Asociación días atrás, cuando el Municipio se vio obligado a abonar horas extras, becas y reemplazos de guardia que les adeudaba y en el marco de una evidente intención de “dejar caer” servicios del Hospital con el fin de avanzar en la privatización y la tercerización, de la mano de los gestores del proyecto nefasto de Malvinas Argentinas.
El miércoles pasado todo el gremio acompañó una multitudinaria marcha hasta el Municipio, realizada en conjunto por profesionales y no profesionales del Hospital Larcade y organizaciones de la comunidad.
EFECTOS DE LA FALTA DE PRERSONAL EN LOS HOSPITALES “J. MERCANTE” DE JOSE C. PAZ, “VICENTE LOPEZ Y PLANES DE GRAL RODRIGUEZ, “SOR LUDOVICA” DE LA PLATA Y “CECILIA GRIERSON” DE GUERNICA.
Tiene que ver con el cese de la becas de contingencia. Estas becas se destinan a aumentar las prestaciones de salud en las patologías agudas estacionales o ante epidemias. Queda claro que su suspensión origina dificultades para el funcionamiento de servicios enteros en tiempos “normales”. La dirección del Mercante decidió descender a la mitad el número de camas operativas en el Establecimiento. Recordamos que este hospital está ubicado en una de las zonas con menor número de camas por habitante en la provincia de Buenos Aires. La falta de personal condujo a graves dificultades para el normal funcionamiento del área obstétrica en el Cecilia Grierson de Guernica. En el Vicente López y Planes prácticamente dejo de funcionar la terapia pediátrica y neonatal. Es sorprendente que se deba cerrar un servicio en el hospital para niños de más alta complejidad de la provincia el “Sor María Ludovica” de La Plata.
UNA BUENA NOTICIA.
El día miércoles 28 la Cámara de Senadores aprobó la Ley de Pases de los profesionales de la 10430 a 10471. Exactamente cuatro años siete meses y 10 días desde el primer acta acuerdo firmada entre la CICOP y por el entonces Ministro de Salud Ismael Pasaglia. Perseverancia y Convicción de un reclamo, que salva las inequidades que sufren más de mil profesionales del arte de curar, que están sujetos a salarios que no contemplan la responsabilidad que asumen, imposibilitados de presentarse a concursos de funciones. Esto significa también una jerarquización profesional para el Instituto Biológico, las Regiones Sanitarias y Adicciones.
SECCIONALES MUNICIPALES
TRIUNFO EN SAN ISIDRO
El miércoles 11 a las 11.30hs en sede del Hospital de San Isidro para festejar el retorno de Medicina Preventiva, producto de nuestra lucha, de nuestro gremio, de los vecinos, de los pacientes, de nuestros abogados y de los compañeros de la CTA que siempre todos ellos nos acompañan , nos protegen, nos alientan y nos dan su apoyo incondicional; queremos compartir este festejo con ustedes con los que hemos conformado una fuerza en defensa de la salud , de los derechos de los trabajadores y de los derechos que la población posee como patrimonio
SAN ANDRÉS DE GILES
Los paros se siguen cumpliendo con un alto acatamiento en el Hospital y en los Centros de Salud, a la audiencia de la semana pasada el Municipio no concurrió y está citado nuevamente para el miércoles 4. Ante la evidente falta de interés que demuestra por resolver el conflicto la Asociación decidió continuar con el plan de lucha realizando paros de 24 hs. los días jueves.
Esta semana una nueva asamblea evaluará los pasos a seguir.
LUJÁN
Realizaron una medida de fuerza de 48 hs. la semana pasada, coincidiendo con el paro nacional y el de Cicop. Esta semana, ante la falta de propuestas del ejecutivo, la asamblea decidirá la continuidad de las medidas. |
