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SESIONÓ EL XXV CONGRESO ORDINARIO DE CICOP
APROBÓ LA REFORMA DEL ESTATUTO Y CONVOCO A UN CDP AMPLIADO PARA EL VIERNES 18.
La compleja situación política por la que atraviesa la provincia exige la máxima alerta de la dirección del gremio para vigilar el cumplimiento en tiempo y forma de los acuerdos paritarios.
La salida de “Pepe” Scioli y de Claudio Zin son la expresión más clara de la crisis política del gobierno provincial. El rotundo fracaso de la política de seguridad, basada en ampliar las atribuciones de la policía provincial sancionando un nuevo código de procedimientos represivo y antediluviano, asesta un golpe profundo a la principal estrategia del gobierno de Scioli para consolidarse. En estas circunstancias la inestabilidad de las políticas de gobierno tiende a convertirse en la regla y exige al gremio un alerta permanente.
El congreso decidió poner en el centro de la política del gremio la defensa de la libertad sindical. Los intentos del Intendente de San Miguel Joaquín de la Torre de destruir a la seccional de la CICOP amenazando con la cesantía de sus principales dirigentes está destinado al fracaso, mas aun después del nuevo fallo de la Corte Suprema de la Nación referente a los derechos de los gremios con inscripción gremial. Este conflicto, provocado por la política privatizadora y represiva del gobierno municipal, adquiere envergadura provincial y nacional por su carácter. La seccional convoco, junto al Sindicato de Trabajadores Municipales de San Miguel y otras organizaciones sociales y políticas a una marcha que partirá del Hospital Larcade hacia la Municipalidad el martes al mediodía. Junto a las Marchas a realizarse en Santiago del Estero y Córdoba tienen como componentes principales la lucha por la desprecarizacion y la libertad de acción sindical. Se convoco a una conferencia de prensa para difundir el carácter nacional de estos conflictos el martes 15 a las 8 hs en la sede de CICOP.
Fueron aprobadas el conjunto de las reformas propuestas para nuestro estatuto. Las mismas apuntan a mejorar la actividad política y gremial de la CICOP. Fueron consensuadas en una comisión creada a tal fin y abierta a la participación de los afiliados durante un año. Fueron aprobadas por el CDP, enviadas a las seccionales para su discusión y finalmente tratadas en el XXV Congreso Extraordinario del gremio. Entre otros tópicos permiten la afiliación al gremio de los profesionales con cualquier tipo de relación laboral con el estado, una mejor utilización de los recursos económicos y fortalecen el papel del Congreso como máxima autoridad del gremio. Asimismo se privilegia la perspectiva de género en todas las políticas del gremio. Se fijo un cupo femenino obligatorio del 50% para el Consejo Directivo Provincial y los congresales. Se amplió el número de integrantes del CDP de 15 a 19 y el número de congresales. Se crean la Secretaria de Derechos Humanos y Genero y la de Salud Laboral para fortalecer la inserción de estas temáticas en la política de la CICOP. El texto completo de los artículos reformados será enviado a las seccionales para su difusión entre los afilados a la brevedad.
RENUNCIÓ EL MINISTRO ZIN
Mas allá de los avatares que motivaron su desplazamiento su alejamiento es muestra de la inestabilidad política del gobierno provincial. Ligado a Pepe Scioli y sin peso en el PJ dejo de tener un escudo a los múltiples cuestionamientos a su gestión, entre ellos los de los intendentes del Conurbano. Otro Ministro de Salud que se va sin pena y sin gloria.
ANTE LA CRISIS SANITARIA PROVINCIAL HOY MAS QUE NUNCA ES NECESARIO “VOLVER A CARRILLO”
Como modelo e inspiración para toda gestión en Salud Carrillo dejo:
§ 143 NUEVOS HOSPITALES.
§ 60 INSTITUTOS ESPECIALIZADOS.
§ CENTROS DE HIGIENE MATERNO-INFANTIL EN 61 LOCALIDADES.
§ 37 CENTROS SANITARIOS Y CENTROS DE SALUD.
§ 8 HOGARES ESCUELA.
§ 41 ESCUELAS, LABORATORIOS E INSTITUCIONES.
“Todos los hombres tienen igual derecho a la vida y la sanidad”
“No puede haber política sanitaria sin política social”
“De nada sirve las conquistas de la técnica médica, si estas no pueden llegar al pueblo”
“Si yo desaparezco, queda mi obra y queda la verdad sobre mi gigantesco esfuerzo donde dejé mi vida”
(Ramón Carrillo)
No será posible sin un aumento sustancial del presupuesto de Salud provincial. El primer paso sería recuperar el 10% en relación al gasto total del estado provincial.
SECCIONALES NACIONALES. HOSPITAL POSADAS e INAREPS.
El proceso de desprecarización que ha puesto en marcha la CICOP en el Hospital Posadas deberá sortear las acciones del Consejo de Administración tendientes a descarrilarlo. De persistir en privilegiar los egoístas intereses de algunas jefaturas por sobre los derechos laborales adquiridos de los profesionales precarizados un horizonte conflictivo es inevitable.
La disputa se centra en la modalidad de ingreso a planta permanente de los profesionales contratados. Del 55 a 60% del personal tiene contratos precarios, en algunos casos desde hace más de 18 años.
La posición de la seccional es respetar la antigüedad de contrato en la confección de las prioridades al ingreso.
El jueves 10 se realizo el Brindis de Fin de Año en el cual se pudo constatar el apoyo de los profesionales a la política de la Asociación.
El INAREPS de Mar del Plata lleva semanas en conflicto. En la semana pasada paro 48 hs. La seccional de CICOP no fue convocada a la Comisión de aplicación de la nueva carrera profesional. La dirección del establecimiento ha cometido “errores” en el reencasillamiento de los profesionales que perjudican a la mayoría de ellos. El Martes 15 se realizara una reunión, en la que estará presente el presidente de la CICOP Hugo Amor, para reclamar los derechos del gremio. La CICOP ha designado como delgada titular a la COPICPROSA nacional a Silvia Lescano presidenta de la seccional del INAREPS.
SECCIONALES MUNICIPALES
SAN MIGUEL: El Municipio amenaza con despedir a los delegados gremiales de CICOP.
La semana pasada fueron citados por el Secretario de Gobierno los cinco compañeros de la Comisión Directiva de la Seccional que resistieron el traslado. Se los amenazó con una demanda penal por “abandono de cargo” y “desacato”, asimismo se los quiere sancionar por haber concurrido a su Hospital estando suspendidos, cuando el Hospital es público. En la misma audiencia el Municipio ofreció a nuestros compañeros jubilaciones anticipadas y sobornos para romper la lucha.
Los ilustres sanitaristas argumentan “incompatibilidad con el proyecto del intendente” para echar ilegalmente a los profesionales. Aunque admitieron que todos eran buenos trabajadores, excelentes profesionales y con legajos impecables…
Nuestras/os compañeras/os no bajan los brazos frente a las amenazas y continúan con la lucha: el sábado realizaron un festival solidario y el martes 15 movilizan nuevamente desde el Hospital hasta la Plaza, al mismo tiempo en que el Sindicato Municipal mantiene una audiencia en el Ministerio de Trabajo.
El Congreso de Delegados decidió acompañar la movilización con una conferencia de prensa el mismo martes en la sede de CICOP para poner el conflicto en los medios nacionales.
El CDP, a través del fondo gremial, está sosteniendo todos los descuentos y los sueldos caídos de los compañeros afectados.
SAN ANDRÉS DE GILES
Continúa el plan de lucha con paros de 48 hs. con altísimo acatamiento y ante la intransigencia del Municipio de no cumplir con el aumento otorgado a la Carrera (a pesar de que ya está el Decreto Provincial) y los pases a planta permanente acordados oportunamente. El Municipio se negó a hacer público el listado de trabajadores que cobrarán el incentivo por la Pandemia de Gripe A y realizó descuentos por los días de paro, violando el artículo 14 bis de la Constitución Nacional.
La Seccional se puso en contacto con los abogados de Cicop para realizar las presentaciones correspondientes y el lunes 14 celebrarán una nueva asamblea para decidir los pasos a seguir.
FLORENCIO VARELA
Una concurrida asamblea de los Centros de Salud evaluó el lento avance de las negociaciones y las importantes dilaciones en la concreción de algunos temas acordados desde hace meses. Decidió, entonces, realizar un paro de 24 hs. el jueves 17/12 para reclamar:
- El pase a la planta y a la Carrera de todos los profesionales de los Centros de Salud. Rechazar toda forma de precarización laboral, como los reemplazos de guardia y las becas.
- El cobro del premio de la gripe a para todos los trabajadores de los Centros de Salud y del SUME.
- Para decirle NO a la estafa del programa salud familiar-comunitarios
- Por la equiparación salarial con los profesionales de la Provincia.
LOMAS DE ZAMORA
Hay un importante avance en la apertura de un espacio de diálogo con el futuro Secretario de Salud del Municipio, la Seccional consiguió una audiencia para el martes 15/12 en la que le planteará la grave problemática del Hospital Alende, y la necesidad de encontrar consenso para la provincialización. |
