15 de mayo de 2025
Se realizó hoy nuestra paritaria sectorial Ley 10.471. A lo largo de su desarrollo, el Gobierno provincial efectuó una nueva propuesta que contempla:
▪️ Aumento salarial del 10% en dos tramos, 6% en mayo y 4 % en julio, con base de cálculo marzo 2025
▪️Cláusula de Monitoreo y Revisión en junio
▪️Reapertura de las Negociaciones en agosto
▪️Para el sector jubiladxs, incremento a cuenta del 4% a cobrar a fin de mes
▪️Continuidad del proceso de pase a planta transitoria de lxs becarixs en salud
▪️Mesa Técnica para evaluar futuros mecanismos de Pase de Ley para lxs profesionales que aún revistan en la 10.430
Recordamos que a esta oferta, se suma la suba acordada para todas las Jefaturas a partir del mes de mayo con promedio del 75% del valor de todas las funciones.
Durante la paritaria, solicitamos además una Mesa Técnica para incorporar a la bonificación por trayectoria formativa a ex concurrentes.
La propuesta del Ejecutivo será discutida en Asambleas y en un Congreso Provincial de Delegadxs, que se llevará a cabo este viernes 16 de mayo a las 14 hs con modalidad mixta.
