Circular: 40/2011

En lugar de resolver las justas y postergadas reivindicaciones de los profesionales del Hospital Posadas ahora se los quiere intimidar apelando al mecanismo de judicialización de la protesta gremial.

El presidente de la seccional Posadas de CICOP, el Dr. Luis Lichtensztein, acaba de recibir una notificación del Juzgado Federal Nº 1 de Morón, por una presunta infracción al artículo 194 del Código Penal que alude a quien “impidiere, estorbare o entorpeciere el normal funcionamiento de los transportes por tierra, agua o aire o los servicios públicos de comunicación, de provisión de agua, de electricidad o de sustancias energéticas”.

Lamentablemente el Código no prevé ninguna sanción para los funcionarios públicos responsables de que a más de 2 años de la firma del Acta Acuerdo del 20/08/2009 continúen sin cumplirse ninguno de los compromisos allí asumidos, de que continúe sin revisarse el reencasillamiento, de que el Impuesto a las Ganancias siga erosionando nuestros salarios y de que nuestros jubilados estén cobrando un 40% del salario que cobraban mientras estaban en actividad, etc., etc.
Las autoridades ministeriales siguen sin recibir al gremio más representativo del sector, la CICOP, la COPICPROSA Central sigue “cocinando cosas” sin permitir la participación de la CICOP. La Paritaria Sectorial ha sido una farsa. Y ahora parece que se quiere formalizar una nueva composición de la COPICPROSA Local donde la representación gremial se conformaría favoreciendo a los gremios amigos volviendo a eludir lo que marca la legislación: el conteo de cotizantes, del cual surge que CICOP, es el gremio ampliamente mayoritario.
En este marco hace su intervención el Poder Judicial para… sancionar a quienes se manifestaron para peticionar a las autoridades luego de recorrer infructuosamente todos los caminos y de golpear infructuosamente todas las puertas…
¿Se busca que abandonemos la lucha y los reclamos por lo que es estrictamente justo? ¿Atarnos de pies y manos? ¿Que plantemos la bandera de rendición? Se equivocan.
El CDP de CICOP reafirma el apoyo de todo el gremio al compañero Luis Lichtensztein y a todos los profesionales del Posadas, y se suma a la convocatoria de la Comisión Directiva de la Seccional Posadas: “Llamamos a toda la comunidad hospitalaria en general, al conjunto de los profesionales en particular, a otros gremios, a organizaciones políticas, vecinales, de derechos humanos, etc., a rechazar enérgicamente esta nueva manifestación de “JUDICIALIZACION Y CRIMINALIZACION DE LA PROTESTA SOCIAL”.

JUEVES 6 DE OCTUBRE: JORNADA POR LA REAPERTURA DE LA PARITARIA

El Jueves 6 de octubre ATE y CICOP realizarán en los Hospitales bonaerenses una Jornada de Lucha por la Reapertura de las Paritarias. La Jornada incluye acciones locales de propaganda a la población usuaria acerca de los problemas que enfrentan los Hospitales dependientes de la Provincia.

Seguimos reclamando, entre otros puntos:

–         Reapertura de la discusión salarial.

–         Devolución de los descuentos por días de Paro.

–         Pase a Remunerativas de las Bonificaciones de Planta y Guardia.

–         Implementación progresiva de las Guardias de 12 Horas.

–         Pase optativo de Guardia a Planta después de 15 años en la tarea.

–         Eliminación de los topes a las asignaciones familiares.

–         Reconocimiento de las antigüedades a lo precarizados.

–         Modificación de la 13644 (incompatibilidad) y de la 10430 (licencias, etc.).

–         Ampliación del Presupuesto de Salud en 2012 para dar respuesta a las necesidades de la población.

MARCHAN LOS CONCURSOS DE FUNCIONES

Salvo en 14 Hospitales en los que se implementaron modificaciones en los últimos tiempos de las Estructuras Orgánico – Funcionales y donde se postergó por unos días, se abre este lunes 3 de octubre y hasta el día 11 de octubre la inscripción para los Concursos de Funciones. CICOP pondrá todo su empeño en garantizar el éxito de todo el proceso que significa la Regularización de la Carrera Profesional en los marcos de la Ley 10471. Este proceso es además el punto final a la discrecionalidad en la designación de las funciones.

A la información que ya hemos enviado a las seccionales sumaremos en los próximos días el Cronograma del Llamado a Concurso y una serie de Respuestas a Preguntas Frecuentes para intentar responder a todas las dudas de nuestros afiliados.

CICOP planteará que en aquellos casos de Profesionales en Comisión favorecidos por la Ley 14267 pero cuyos trámites no han concluido, se aplique el mismo criterio que para los profesionales cuyo trámite de titularización no ha concluido, esto es, que puedan presentarse ad-referéndum de la regularización definitiva de la situación mediante el acto administrativo correspondiente.

ACCIONES LEGALES: DESCUENTOS, RECONOCIMIENTO DE ANTIGÜEDADES Y PROVINCIALIZACIÓN DE HOSPITALES MUNICIPALES

CICOP ratificó en esta semana su presentación ante el INADI por los descuentos ilegales y discriminatorios aplicados a sus afiliados por ejercer el Derecho Constitucional a la Huelga.
En otro orden, en la semana se presentará una Nota dirigida al Ministerio de Salud reclamando el reconocimiento de las antigüedades a todos aquellos profesionales que hayan tenido relaciones precarias de contratación con el Estado Provincial.
Por último CICOP hará una presentación bajo la figura Amicus Curiae apoyando la decisión del Juez Luis Armella que estableció la necesidad de Provincializar todos los Hospitales Municipales ubicados en la Cuenca Riachuelo-Matanza.

CICOP EN EL ENCUENTRO NACIONAL DE MUJERES EN BARILOCHE

Una delegación, encabezada por Mónica Beresovski, Secretaria de Derechos Humanos y Género de CICOP, participará del Encuentro Nacional de Mujeres que tendrá lugar este año, los días 7, 8 y 9 de octubre en la ciudad de Bariloche.

SECCIONALES MUNICIPALES

FLORENCIO VARELA: PARO DE 24 HORAS Y ASAMBLEA DE  CENTROS DE SALUD

En la audiencia con el Secretario de Economía, la Seccional planteó su preocupación por la diferencia de sueldos entre los trabajadores profesionales del Hospital Mi Pueblo y los de Centros de Salud. Solicitó la equiparación salarial y el pase a la planta de los precarizados, proponiendo el ingreso directo a la Carrera y a la planta.

En las reuniones mantenidas con funcionarios de Salud y Desarrollo Social, se abordaron propuestas referidas a ingresos a la planta y a la Carrera del personal precarizado, soluciones para  la problemática de la residencia PRIM y la elaboración de un cronograma de arreglos edilicios de los Centros de Salud.

Una nueva asamblea evaluará los avances en las negociaciones y los pasos a seguir, será este jueves 6, en el marco de un paro de 24 horas.

SALTO: LOGRARON UN IMPORTANTE AUMENTO SALARIAL

Luego de realizar varias medidas de fuerza, que incluyeron un paro por tiempo indeterminado, de resistir presiones de la Delegación del Ministerio de Trabajo y sufrir descuentos, las compañeras y compañeros obtuvieron un acuerdo salarial muy favorable: a partir del mes de octubre cobrarán el 70% del sueldo básico y el 100% de las bonificaciones vigentes en la provincia. En septiembre  percibieron una suma fija no remunerativa de $ 950.- y a partir de diciembre percibirán el 80% del sueldo básico de provincia. Además, lograron el compromiso de incluir en el presupuesto 2012 una nueva recomposición salarial.

CAÑUELAS: OBTUVIERON EL DESCUENTO AUTOMÁTICO

La Seccional, reorganizada hace poco más de un año, logró el reconocimiento por parte del Municipio, el descuento de la cuota sindical y de la mutual. Un importante grupo de profesionales municipales se incorporarán a los beneficios del Programa de Servicios Mutuales del gremio.

Enviado el lunes, 03 de octubre a las 10:33:06