A partir del lunes 24 de octubre de 2022, entró en vigencia el DECRETO N° 1554/2022 DE DESGASTE LABORAL que permite a lxs trabajadorxs nucleadxs en la Ley 10.471 jubilarse con 50 años de edad y 25 de aportes.
Si bien esto estaba contemplado en dos decretos del año 2015, hasta la fecha ningún profesional con ingreso al sistema previo a ese año podía utilizar los aportes para acceder al beneficio.
DECRE-2022-36196971-GDEBA-GPBA
